1、完成部門銷售、利潤及客戶滿意度指標(biāo)；
      2、部門銷售人員業(yè)務(wù)流程的督導(dǎo)實施；
      4、培養(yǎng)培訓(xùn)銷售人員，形成銷售部門人才梯隊；
      5、負(fù)責(zé)展車及銷售展廳的維護(hù)管理。
      6、有經(jīng)驗前期可工資保底6000+

聯(lián)系人:鄭先生

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